Hva er fedrekvote og hvordan fungerer den?

Kort svar: Fedrekvote er en del av foreldrepengene som er forbeholdt far. Den gir far rett til å ta ut en bestemt periode med foreldrepenger, uavhengig av mors situasjon. Ordningen skal sikre at begge foreldre får tid med barnet og er regulert i folketrygdloven § 14-12.

Innledning: Fedrekvote er et sentralt begrep i norsk familie- og trygderett. Den er en lovfestet rettighet som skal sikre at fedre får en reell mulighet til å ta del i omsorgen for barnet i barnets første leveår. Reglene om fedrekvote er nedfelt i folketrygdloven § 14-12, og de fastsetter hvor mange uker som er forbeholdt far, hvordan uttaket kan kombineres med mors uttak, og hvilke unntak som kan gjøres. I denne artikkelen går vi grundig gjennom hva fedrekvote er, hvordan den fungerer i praksis, og hvilke rettigheter og plikter som gjelder for far. Vi ser også på unntaksreglene og hvordan kvoten kan tas ut i kombinasjon med graderte foreldrepenger.

Hva er fedrekvote?

Fedrekvote er en del av foreldrepengene som er forbeholdt far. Når begge foreldrene har rett til foreldrepenger, er 75 stønadsdager (tilsvarende 15 uker) av stønadsperioden reservert far dersom foreldrene velger full sats. Velger de redusert sats, er 95 stønadsdager (tilsvarende 19 uker) forbeholdt far. Dette følger direkte av folketrygdloven § 14-12 første ledd. Ordningen er laget for å sikre at far får en selvstendig rett til permisjon, og at denne tiden ikke kan overføres til mor. På denne måten blir begge foreldre oppfordret til å ta aktiv del i barnets første leveår.

Hvordan fungerer fedrekvoten i praksis?

Fedrekvoten fungerer slik at far kan ta ut sin del av foreldrepengene uavhengig av mors situasjon. Ifølge § 14-12 andre ledd kan far ta ut fedrekvoten uten hensyn til vilkårene i § 14-13 første ledd. Dette betyr at far ikke er avhengig av at mor oppfyller bestemte vilkår for å kunne ta ut sin kvote. Fedrekvoten kan også tas ut samtidig som mor tar ut graderte foreldrepenger på opptil 50 % av valgt sats, jf. § 14-16. Dette gir fleksibilitet i hvordan foreldrene kan organisere permisjonstiden, og åpner for at begge kan være hjemme samtidig i en periode.

Hvor mange uker har far rett på?

Antall uker far har rett på avhenger av hvilken sats foreldrene velger:

• Full sats: 75 stønadsdager (15 uker) er forbeholdt far.
• Redusert sats: 95 stønadsdager (19 uker) er forbeholdt far.

Dette er en lovfestet rettighet som ikke kan overføres til mor. Dersom far ikke benytter seg av fedrekvoten, faller den bort. Dette er et viktig prinsipp i ordningen, da hensikten er å sikre at begge foreldre tar del i omsorgen.

Kan fedrekvoten kombineres med mors permisjon?

Ja, fedrekvoten kan kombineres med mors permisjon. Etter § 14-12 andre ledd kan kvotene tas ut samtidig med at den andre av foreldrene tar ut graderte foreldrepenger på opptil 50 % av valgt sats. Dette betyr at mor kan jobbe deltid og samtidig motta graderte foreldrepenger, mens far tar ut fedrekvoten. Denne fleksibiliteten gjør det mulig for familien å tilpasse permisjonstiden etter egne behov og ønsker, samtidig som begge foreldre får tid med barnet.

Unntak fra fedrekvoten

Det finnes unntak fra reglene om fedrekvote. Dersom en av foreldrene på grunn av sykdom eller skade er helt avhengig av hjelp til å ta seg av barnet, eller er innlagt i helseinstitusjon, kan kvotene fravikes. Dette må dokumenteres med legeerklæring, jf. § 14-12 tredje ledd. Unntaksregelen er laget for å sikre barnets beste i situasjoner der en av foreldrene ikke kan ta seg av barnet. I slike tilfeller kan den andre forelderen ta ut mer av permisjonen enn det som normalt er tillatt.

Hvorfor er fedrekvoten viktig?

Fedrekvoten er viktig fordi den bidrar til likestilling mellom foreldre og sikrer at far får en selvstendig rett til permisjon. Den er et virkemiddel for å styrke fars rolle i barnets oppvekst og for å sikre at barnet får tid med begge foreldrene. Ordningen er også viktig for å fremme en mer rettferdig fordeling av omsorgsarbeidet i hjemmet. Ved å reservere en del av permisjonen til far, blir det vanskeligere å velge en løsning der mor tar hele permisjonen alene.

Praktiske råd til foreldre

For å få mest mulig ut av fedrekvoten, bør foreldrene planlegge permisjonstiden nøye. Det er viktig å være klar over at fedrekvoten ikke kan overføres til mor, og at den faller bort dersom far ikke benytter seg av den. Foreldre bør derfor tidlig avklare hvordan de ønsker å fordele permisjonen, og hvordan de kan kombinere fedrekvoten med graderte uttak. Dersom det oppstår sykdom eller andre forhold som gjør det vanskelig å følge den opprinnelige planen, bør man være oppmerksom på unntaksreglene og sørge for nødvendig dokumentasjon.

FAQ om fedrekvote

Hva er fedrekvote?

Fedrekvote er en del av foreldrepengene som er forbeholdt far. Den kan ikke overføres til mor.

Hvor mange uker har far rett på?

Far har rett på 15 uker ved full sats og 19 uker ved redusert sats.

Kan far ta ut fedrekvoten samtidig som mor?

Ja, far kan ta ut fedrekvoten samtidig som mor tar ut graderte foreldrepenger på opptil 50 %.

Hva skjer hvis far ikke tar ut fedrekvoten?

Dersom far ikke tar ut fedrekvoten, faller den bort og kan ikke overføres til mor.

Finnes det unntak fra fedrekvoten?

Ja, dersom en av foreldrene er syk, skadet eller innlagt på helseinstitusjon, kan kvoten fravikes med legeerklæring.

Kan fedrekvoten tas ut fleksibelt?

Ja, den kan kombineres med mors graderte uttak, noe som gir fleksibilitet i permisjonsordningen.

Sammendrag

• Fedrekvote er en lovfestet rettighet for far.
• Far har 15 eller 19 uker, avhengig av valgt sats.
• Kvoten kan ikke overføres til mor.
• Unntak gjelder ved sykdom eller innleggelse.
• Kvoten kan kombineres med mors graderte uttak.

Ønsker du hjelp til å forstå dine rettigheter rundt fedrekvote og foreldrepenger? Ta kontakt med oss i dag for en uforpliktende samtale med en av våre advokater.

Vi benytter AI som støtteverktøy i arbeidet med å formidle juridisk kunnskap. Alt innhold kvalitetssikres, men kan inneholde feil. Innholdet er kun ment som generell informasjon – ikke som konkret juridisk rådgivning. Advokatfirmaet Molteberg Nilsen fraskriver seg ansvar for beslutninger eller handlinger basert på artiklene uten at konkret juridisk bistand er innhentet.